Volg ons op:

Snel goede inkopers vinden

Nieuwe generatie inkopers maakt 't verschil!

Uw inkooporganisatie staat de komende jaren voor grote uitdagingen. Voor de verdere ontwikkeling van Inkoop zijn de juiste competenties nodig, maar jonge instroom met goede vaardigheden wordt schaars. Tegelijkertijd staan uw budgetten onder druk. Hoe zorgt u ervoor dat u de juiste kennis, competenties en ervaring op de juiste plek krijgt en houdt?

Versterk uw team met jong talent

Wij bieden u de oplossing met de instroom van jonge, hoogopgeleide talenten. Voor tijdelijke versterking of met uitzicht op een vast dienstverband. Onze ervaren inkoopprofessionals begeleiden en coachen onze jonge inkopers intensief. Zo bent u zelf geen extra tijd kwijt aan begeleiding, maar heeft u wel lagere kosten. En u krijgt een frisse, nieuwe dynamiek op de werkvloer. 

Het resultaat

  • Behoud en uitbreiding van de aanwezige kennis
  • Vernieuwende inzichten op de werkvloer
  • Uw organisatie, klaar voor de toekomst

Specialist in begeleiding van inkooptalent

In2Talent is onderdeel van InQuest. Wij hebben al meer dan 15 jaar ervaring als specialist in werving en selectie, detachering, opleiding en begeleiding van jonge inkoopprofessionals. Met de instroom van jonge en hoogopgeleide mensen via In2Talent beschikt u over capaciteit, kwaliteit én een verfrissende blik.

En als u onze jonge inkoopprofessional op termijn in vaste dienst neemt, investeert u in de ontwikkeling van uw organisatie en anticipeert u op de vergrijzingsproblematiek. Wij kunnen daarnaast ook uw eigen inkooptalenten opleiden. Door ze mee te laten lopen in ons unieke In2Talent groeiprogramma brengt u ze versneld verder.

Uw voordelen

  • Lagere kosten doordat we werken met jonge talenten
  • Snelle toegang tot inkoopcapaciteit
  • Zekerheid door uitstekende begeleiding
  • Flexibiliteit in het werven van jong talent
  • De mogelijkheid om eigen inkooptalent te laten opleiden
Volg ons op: